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富臨精工2019年核心管理者領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)

發(fā)布日期:2019-09-09    來源:綿陽富臨精工機(jī)械股份有限公司  瀏覽次數(shù):452
核心提示:日前,協(xié)會會員單位綿陽富臨精工機(jī)械股份有限公司在綿陽市桃花島酒店舉辦了“2019年領(lǐng)導(dǎo)力主題培訓(xùn)”。


日前,協(xié)會會員單位綿陽富臨精工機(jī)械股份有限公司在綿陽市桃花島酒店舉辦了“2019年領(lǐng)導(dǎo)力主題培訓(xùn)”。各部門共50余名學(xué)員參加本次培訓(xùn),公司董事長譚建偉、總經(jīng)理陽宇共同參與了培訓(xùn),強(qiáng)調(diào)了共同學(xué)習(xí)和共同進(jìn)步。




本次課程開始前陽總表示,精工正處在發(fā)展轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,管理者領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力的提升已是重中之重,傳統(tǒng)的管理模式和經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)跟不上精工的發(fā)展速度,希望通過本次培訓(xùn),能將大家的管理理念和模式更新,打造更加協(xié)同的團(tuán)隊(duì),培育出優(yōu)秀的人才。

本期領(lǐng)導(dǎo)力主題培訓(xùn)主要以“4D領(lǐng)導(dǎo)力與卓越團(tuán)隊(duì)”為基礎(chǔ),課程內(nèi)容包括企業(yè)的生命周期理論、勝任力模型、4D領(lǐng)導(dǎo)力系統(tǒng)模型、領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)建途徑、管理者角色認(rèn)知與領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力等,本次培訓(xùn)讓公司核心管理者對自我角色認(rèn)識、崗位責(zé)任以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)都有了系統(tǒng)的認(rèn)識并基本掌握了能力提升途徑。

課程期間,各位學(xué)員全心投入,求知若渴,并積極將課堂知識結(jié)合公司現(xiàn)狀進(jìn)行分析。

大家的積極參與使得課堂生動有趣,在通過一系列小組PK后,第四小組以總分55分獲得第一名。

培訓(xùn)的最后,譚建偉董事長在結(jié)業(yè)典禮上與大家分享了個人的學(xué)習(xí)和工作的心理歷程,也強(qiáng)調(diào)了在精工發(fā)展轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,對管理者的領(lǐng)導(dǎo)力與責(zé)任意識、勝任能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)都會有更多的挑戰(zhàn),他勉勵大家,放下自我,把過往推倒重來才能超越自我;另外,對人力資源體系與管理建設(shè)提出了新的要求,同時在學(xué)習(xí)方面,強(qiáng)調(diào)了強(qiáng)迫學(xué)習(xí)的概念,豐富自己的認(rèn)知和能力,共同成長,建設(shè)起新的競爭力,一起開創(chuàng)精工發(fā)展新紀(jì)元。




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